09 September 2024
13:02 - История награждения первого шведского астронавта: урок для Узбекистана, где спортсменам выделяют по 200 тысяч долларов из бюджета

Несколько лет назад мой друг Ларс Лейонборг (Lars Leijonborg), бывший министр школьного, высшего образования и научных исследований Швеции (2006-2009 годы), рассказал мне одну интересную историю (эта история также описана в его книге «Кризис и успех»), которая многое объясняет о шведской культуре подарков и наград. Эта история особенно полезна для сравнения с тем, как в Узбекистане принято награждать спортсменов и других выдающихся граждан.

Когда первый шведский астронавт Кристер Фуглесанг (Christer Fuglesang) вернулся на родину после своего исторического полета в космос в 2006 году, Швеция была полна гордости. Чтобы отметить его достижение, правительство организовало церемонию в его честь. Одним из ключевых мероприятий было его награждение на центральной станции Стокгольма, где собрались сотни людей. Ларс, будучи министром, должен был представлять правительство на этом событии и произнести речь.

Как министр, Ларс хотел не только выразить благодарность словами, но и вручить Фуглесангу подарок от лица правительства Швеции. Однако здесь вступили в силу строгие шведские законы, которые регулируют стоимость подарков, вручаемых от имени государства. В отличие от некоторых стран, где государственные ресурсы могут использоваться довольно свободно, в Швеции бюджетные средства защищены строгими правилами, ограничивающими стоимость подарков, чтобы избежать злоупотреблений и коррупции.

Когда Ларс обсудил с коллегами идею вручить Фуглесангу подарок, ему сообщили, что стоимость подарка должна быть строго ограничена. Ларс дал указание выбрать что-то в пределах установленных правил, но надеялся, что это будет достойный и значимый подарок. Однако, по правилам, что-то более дорогое просто не было возможным.

На торжественной церемонии Ларс произнес речь, после чего вручил Фуглесангу подарок, который оказался довольно скромным по меркам таких мероприятий. Кристер, будучи человеком воспитанным и сдержанным, принял подарок с благодарностью. Однако одна из шведских газет позже отметила, что подарок напоминал «игрушку из магазина "Teknikmagasinet"» — магазина, известного своими недорогими техническими товарами и гаджетами. Это описание вызвало волну критики, но Ларс объяснил, что правительство было обязано следовать строгим правилам, регулирующим такие расходы.

Эта история подчеркивает важный аспект демократических стран: даже национальные герои, такие как астронавты, получают подарки, стоимость которых строго контролируется, чтобы избежать ненужного расходования бюджетных средств. Это отражает подход Швеции к прозрачности и ответственному управлению государственными ресурсами.

Теперь давайте сравним с тем, как в Узбекистане поощряют победителей Олимпийских игр. В нашей стране золотые медалисты получают 200 000 долларов США, серебряные — 100 000, а бронзовые — 50 000. Все это выплачивается из государственного бюджета. В условиях, когда страна сталкивается с экономическими трудностями, возникает вопрос: действительно ли такие огромные денежные вознаграждения являются наилучшей формой признания достижений?

Шведский пример показывает, что важно не только отмечать заслуги людей, но и делать это с учетом общественных интересов и государственного бюджета. Возможно, Узбекистану стоит пересмотреть свои методы награждения и сделать их более сбалансированными, исходя из наших экономических реалий.

Дополнение к посту: Существует большая разница в размерах валового национального продукта (ВНП) Швеции и Узбекистана.

- Швеция: ВВП Швеции в 2023 году составит примерно 620 миллиардов долларов США. В 2023 году население Швеции составит примерно 10,5 млн человек. Средний доход после налогообложения (disposable income) на человека в Швеции в 2023 году составлял около 35 000 евро в год. Это около 400 000 шведских крон в год, или примерно 2 900 евро в месяц после вычета налогов.

- Узбекистан: В 2023 году ВНП Узбекистана составил около 90 миллиардов долларов США. В 2023 году население Узбекистана достигнет примерно 36 миллионов человек. Средний доход в Узбекистане значительно ниже. Согласно данным на 2023 год, средняя зарплата в Узбекистане составляла около 3–4 миллионов сумов в месяц. Это приблизительно 250–350 долларов США в месяц, что эквивалентно 3 000–4 200 долларов в год.
Эти цифры дают общее представление о размерах экономик обеих стран и их месте на мировой арене.